LR Socialinės apsaugos ir darbo ministerija yra šio projekto koordinatorius. Projektas įgyvendinamas 2017 m./12 -2021 m./06 laikotarpiu. Lietuvos darbdavių konfederacija kartu su LR Valstybine darbo inspekcija ir Lietuvos verslo konfederacija projekte dalyvauja partnerio statuse.

Siekiant užtikrinti ĮSA rezultatų matavimą pagal objektyvius rodiklius ir ĮSA duomenų prieinamumo gerinimą, bus sukurtas Lietuvoje verslo tvarumo ir atsakingumo indeksas, kuris padės objektyviai matuoti pažangą ĮSA srityje. Parengta verslo tvarumo ir atsakingumo indekso skaičiavimo metodika ir įgyvendinti verslo tvarumo ir atsakingumo indekso apskaičiavimo pagal parengtą metodiką bandomieji projektai 10 – yje įmonių. Bus organizuotos 2 tarptautinės konferencijos, 75 praktiniai seminarai įmonių vadovams, darbuotojams, darbdavių ir darbuotojų atstovams bei 279 mokymų įmonių atstovams socialinės atsakomybės ir darnaus vystymosi temomis. Konsultuojamos ne mažiau kaip 50 įmonių socialinės atsakomybės diegimo klausimais, mokomos kaip parengti socialinės atskaitomybės ataskaitas, po mokymų ir konsultacijų planuojama parengti ne mažiau kaip 50 ĮSA atskaitomybės ataskaitų. Mokymuose dalyvaus ne mažiau kaip 2900 asmenų. Bus atliktos 2 ĮSA paplitimo ir potencialo savivaldybėse analizės, vykdant įmonių vadovų ir darbuotojų apklausas. Taip pat numatyta patikslinti ĮSA pažangos šalies lygmeniu vertinimo metodiką, atsižvelgiant į tarptautiniu mastu pripažintas gaires ir standartus, bus parengta ir atnaujinta 14 metodinių leidinių ĮSA tema. Bus atliktas visuomenės nuomonės tyrimas socialinės atsakomybės, atsakingo verslo temomis. Taip pat bus siekiama įgyvendinti iki 50 daugiašalių bandomųjų socialinės atsakomybės projektų įtraukiant įmones ir nevyriausybines organizacijas (toliau - NVO). Bus vykdoma ĮSA diegimo pažangos stebėsena pagal ĮSA pažangos šalies lygmeniu vertinimo metodiką, įvertinant pažangą 2012–2015 m. ir 2016–2019 m. laikotarpiais, stebėsenos rezultatai (ataskaitos) bus viešinami.

Šis projektas prisidės prie Valstybės pažangos strategijos darnaus vystymosi tikslo įgyvendinimo ir padės įmonėms savo veikloje taikyti socialinės atsakomybės principus.

Projektas yra finansuojamas pagal 2014–2020 metų Europos Sąjungos fondų investicijų veiksmų programos 8 prioriteto „Socialinės įtraukties didinimas ir kova su skurdu “ įgyvendinimo priemonę Nr. 08.5.1-ESFA-V-423  „Socialinės atsakomybės ir socialinio dialogo skatinimas“. Bendra projekto vertė – 1 793 933,75 EUR.

SUSKLEISTI

LR Valstybinė darbo inspekcija prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos yra šio projekto koordinatorius. Projektas įgyvendinamas 2017 m./04 -2020 m./10 laikotarpiu. Lietuvos darbdavių konfederacija kartu su Lietuvos profesinių sąjungų konfederacija, Lietuvos profesinė sąjunga „Solidarumas” ir LR Žemės ūkio rūmais projekte dalyvauja partnerio statuse.

Projekto įgyvendinimo metu bus suorganizuotos 75 apskritojo stalo diskusijos, sukurta 14 veiksmingų socialinio dialogo viešinimo priemonių, suorganizuotos 25 bendros socialinių partnerių derybos – apskritojo stalo diskusijos, atliktas tiriamasis darbas ir sukurta metodika parengti vertinimo sistemai už pasiekimus socialinio dialogo vystymo srityje bei išleistas metodinis leidinys, bus organizuojami mokymai - diskusijos institucijų ir organizacijų atstovams bei socialiniams partneriams, surengta 111 renginių - atvirieji mokymai visuomenei, surengta 10 regioninių konferencijų Lietuvoje, įvykdyta 20 tarptautinio bendradarbiavimo veiklų, surengtos 2 tarptautinės konferencijos  bei atliktos 3 socialinės apklausos socialinio dialogo vystymo srityje.

Projektas yra finansuojamas pagal 2014–2020 metų Europos Sąjungos fondų investicijų veiksmų programos 8 prioriteto „Socialinės įtraukties didinimas ir kova su skurdu “ įgyvendinimo priemonę Nr. 08.5.1-ESFA-V-423  „Socialinės atsakomybės ir socialinio dialogo skatinimas“. Bendra projekto vertė – 1 709 683,23 EUR.

SUSKLEISTI

Kvalifikacijų ir profesinio mokymo plėtros centras yra šio projekto koordinatorius. Projektas įgyvendinamas 2016 m./12 -2021 m./06 laikotarpiu. Šiame projekte Lietuvos darbdavių konfederacija kartu su Lietuvos pramonininkų konfederacija, Lietuvos verslo konfederacija ir Klaipėdos Ernesto Galvanausko profesinio mokymo centru  ir Kauno technikos kolegija dalyvauja partnerio statuse. 

Projekto įgyvendinimo laikotarpiu Lietuvos darbdavių konfederacija parengė Socialinių paslaugų sektoriaus, Turizmo, sporto, pramogų ir poilsio paslaugų sektoriaus, Aplinkos paslaugų sektoriaus ir Vaizduojamojo meno paslaugų ir dailiųjų dirbinių gamybos sektoriaus profesinio mokymo standartų aprašus ir pagal juos parengė/atnaujino 14 modulinių profesinio mokymo programų ir joms skirtų mokymosi priemonių.

Projektas yra finansuojamas pagal 2014–2020 metų Europos Sąjungos fondų investicijų veiksmų programos 9 prioriteto „Visuomenės švietimas ir žmogiškųjų išteklių potencialo didinimas“ įgyvendinimo priemonę Nr. 09.4.1-ESFA-V-734 „Lietuvos kvalifikacijų sandaros formavimas, kompetencijų ir kvalifikacijų vertinimo ir pripažinimo sistemos plėtra“. Bendra projekto vertė – 5 004 489 EUR, iš jų Lietuvos darbdavių konfederacijai skirta 442 420,64 EUR.

SUSKLEISTI